为全面夯实党建工作基础，压实全面从严治党责任，及时掌握各支部上半年党建工作开展情况，7月18日，昆明市西山区人民法院开展“当好排头兵”大讨论大竞赛活动暨2022年基层党建工作推进会。

西山法院通过“查阅台账+指出问题”，树立基层党建工作规范；通过“召开会议+典型通报”，引领支部寻找存在差距；通过“提出要求+限时整改”，提升机关党建工作质量。切实以务实举措努力提升基层党组织工作成效，积极构建机关党建高质量发展格局，深入推进西山法院“党建领航，智融赋能”的“融入型”党建工作，用实际行动迎接党的二十大胜利召开。

“查阅台账+指出问题”，树立基层党建工作规范

西山法院坚持党建工作日常考核考察和年终述职评议相结合，以全年基层党建工作计划、全年党风廉政建设工作计划为主要抓手，通过查阅《党支部工作手册》、党建重点工作记录、党员心得体会等痕迹资料，对各支部上半年党建工作进行了督导检查。

本次督导检查重点对照院机关党委任务项目化、项目清单化、清单具体化的党建工作项目化管理要求，按照区委组织部、区直机关工委、昆明中院年度党建工作要点，对各支部存在的问题进行现场解答，对不足之处进行现场指导，确保树立起“高质量、全流程”的基层党建工作规范。

“召开会议+典型通报”，引领支部寻找存在差距

西山法院通过开展“当好排头兵”大讨论大竞赛活动暨2022年基层党建工作推进会，用好“正反典型通报”制度，本着“红脸出汗”促整改的目的，针对各支部党建工作中存在的问题向与会支部书记、组织委员进行了现场反馈，并在全院范围内进行了通报，会上各支部围绕“当好排头兵”大讨论大竞赛活动，就下一步如何抓好党建工作进行了深入的交流探讨，确保各支部在相互讨论中碰撞出压实、抓好基层党建工作方式方法的“火花”。

本次基层党建工作推进会通过搭建“相互学、强交流”的平台，引导各支部争先进位，以“晒问题、比成绩”的方式强化争当排头兵意识，积极营造比学赶超、奋勇争先的浓厚氛围，为下一步狠抓机关党建各项工作理清思路。

“提出要求+限时整改”，提升机关党建工作质量

本次专项检查是将“当好排头兵”大讨论大竞赛活动引向深入的体现，会上，党组成员、政治部主任、机关党委书记葛吟秋对下一步党建工作提出具体要求。

一是要提高政治站位。充分调动工作积极性和主动性，严格执行“三会一课”、主题党日、党员积分管理等组织生活制度，规范有序开展组织生活，认真进行会议痕迹管理，确保各项工作走深走实，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。二是要落实从严治党。坚持“书记抓、抓书记”工作模式，认真履行“一岗双责”，层层传导压力，提高机关党组织的凝聚力和战斗力，形成互带互动、优势互补、资源共享、共同发展的“大党建”格局。三是要坚持问题导向。针对检查中发现的问题，各党支部要高度重视，大力弘扬“马上就办、真抓实干”的作风，有计划、有重点的积极、全面地进行限时整改，扎实做好党建工作任务落实，推进支部党建工作质量提升。